Preuves
Nous mesurons ce que nous affirmons.
Chaque année, nous interrogeons nos partenaires, sondons nos apprenants et évaluons les compétences avant et après chaque formation. Cette page est construite à partir de ces données — y compris de leurs limites.
organisations accompagnées
pays atteints
personnes formées et certifiées par LEAD
formées ensuite par les propres instructeurs de nos partenaires
COMMENT NOUS LE SAVONS
Trois sources de preuves, chaque année.
Entretiens avec les partenaires
Les cadres dirigeants de chaque organisation récemment formée sont interrogés 6 à 12 mois après l’intervention : a-t-elle répondu à vos besoins, qu’est-ce qui a changé, qu’est-ce qui a bloqué ?
Enquêtes auprès des apprenants
Les apprenants sont interrogés individuellement 6 à 24 mois après le cours : compétences appliquées lors d’incidents réels, confiance dans la durée et formations dispensées en interne.
Évaluation des compétences
Mesure avant et après chaque cours : ce que les apprenants savaient réellement faire auparavant et ce qu’ils sont manifestement capables de faire ensuite.
Honnêteté sur les limites : nos échantillons sont réduits et la sélection des apprenants n'est pas aléatoire — les rapports complets le disent explicitement, aux côtés de la méthodologie et des résultats bruts. Demandez-les-nous ; nous les partageons intégralement.
CE QUE MONTRENT LES PREUVES
Quatre résultats qui comptent.
Des vies sauvées, documentées
25 interventions de premiers secours réalisées par des apprenants en 2025 — morsures de serpent, attaques de buffle, accidents de la route, blessures par balle. Toutes les issues connues : la survie. Aucun incident signalé de technique incorrecte.
"J'ai pris en charge un garçon mordu par un cobra cracheur rouge et j'ai réussi à poser un bandage compressif. Le garçon a survécu aux effets du venin." — apprenant, Kenya
L'autonomie, en un an
La part des partenaires interrogés assurant leur propre formation interne est passée de 66 % à 100 %. Un partenaire kényan a formé 90 % de l'ensemble de ses rangers avec ses propres instructeurs.
"Le budget formation permet désormais davantage. Nous l'avons réaffecté à l'équipement des rangers et à leur bien-être." — organisation partenaire
Du réactif au proactif
Parmi les analystes interrogés après notre formation à la résolution de problèmes, 80 % appliquent tous les outils dans leur travail — analyse des schémas de criminalité faunique, cartographie des conflits homme-faune, et mise au jour d'un commerce d'espèces jusqu'alors inconnu.
"L'analyse de problème est désormais une étape systématique avant toute réponse de terrain." — apprenant analyste
Les communautés le ressentent
Partenaires signalant un bénéfice direct pour les communautés : des secouristes formés à portée, une coexistence plus sûre avec la faune, et 13 296 membres de la communauté et élèves sensibilisés par des instructeurs rangers.
"Les communautés sont plus favorables aux rangers. La relation est meilleure." — organisation partenaire
de piégeage en moins sur 1 300 km² — en un an
À Way Kambas, en Indonésie, des équipes accompagnées par LEAD ont appliqué le cadre Integrated Threat Reduction au niveau préventif : comprendre qui posait les pièges et pourquoi, puis modifier les conditions qui rendaient cette pratique intéressante.
Lire l’étude de cas complète"Nos rangers n'auraient jamais pu arriver là où ils en sont sans le programme LEAD — il les a aidés à progresser et à faire un bond bien au-delà de leurs rêves les plus fous."
Reconnaissance
2× Prix Herman Goldstein
Une reconnaissance internationale de l'excellence en police orientée vers les problèmes — appliquée à la conservation.
Ressource de l'ASU POP Center
Integrated Threat Reduction figure comme ressource sur les problèmes en milieu sauvage au Center for Problem-Oriented Policing de l'Arizona State University.
Certifiée ANBI
Statut néerlandais d'utilité publique (RSIN 856 268 781) — avec les obligations de transparence et de rapport annuel qui l'accompagnent.
POUR ALLER PLUS LOIN
Lisez les rapports complets, puis décidez.
Le rapport annuel Monitoring, Evaluation & Learning — méthodologie, tailles d'échantillon, limites et résultats — est disponible sur demande.